一个人品德高尚可以理解，一群人那就有点强人所难了。

然而他们至今对这个团队一无所知。

这至少说明了，对方这个团队的人数绝不会太多……

“我要你去查的人员名单，你查到了没有？”

“这个……近两年国航科工中怀才不遇的离职科研人员……

胡老，您这么笼统的搜索范围，一一排查难度实在是有点大，不是一时半会儿能完成的。

关键他这怀才不遇也不会写在简历上啊……”女军官苦笑道。

“哼！那一是说明你们情报工作没有做到位，对我们国家的人才储备库了解的不够深入。

二是说明这类被埋没的人才实在是太多了，以至于可疑对象太多！

有的时候要找找自己的原因，这么多年了情报工作做没做，有没有好好保护我们的人才？

说来说去，还是你们工作上的失职！”

“呃……”女军官有些无语。

这口锅她们背的着实是有些冤枉，您又不是不知道科研口那边她们本就很难插上手。

她们是情报机构，又不是科工委……

不过她也知道胡老这是气头上的气话，很有眼力见的默默低头挨训。

那句话怎么说来着，有本事你就给领导提供解决方案，没本事那就只能提供情绪价值了……

骂了两句，胡老觉得还是不够解气。

一想到这种珍贵人才，居然被自己人给排挤出了国家体系，他就气不打一处来。

“你去，给我把苏大医学院那几个害群之马公布出去，治不了整个科研口，我还治不了几个教务处主任？”

“是！我回头立刻去办！”

胡老口中的害群之马，自然是排挤郑大路的几个校方管理层。

限制研发资金，卡人家工资和职称，到最后逼得人愤而离开，转投私企。

表面上看是因为不会拍马屁，逢年过节没送礼，实则是为了在研究生面试环节里给自家儿子打高分……

什么？郑大路你要如实打分？