上百份简历，他只用了几秒钟就全部扫完。

按照概率的多寡，林尘让苗峰将那些八十概率以上的建立依照他看到的成功率分为了80-90组，以及90-100组。

眼下节目组还有许多东西没有确定，这些人的最终发挥也可能会发生变化，所以林尘没有立刻就下决定。

但是能在他的眼中达到80%以上的成功率，就说明这人一定有他或她的出众之处。

可能对方是一名商业天才，也可能是一名狡猾的坏蛋，又或者对方拥有出众的外表。

这些东西都可能在节目中成为吸引收视率的爆点。

在苗峰收集这些人的简历时，雷隆和另一名保镖，就替林尘将新的简历再次铺开在桌子上，等待林尘第二次运用能力。

就这样，周而复始，不断循环。

在唐普和博耐特两人几乎惊呆的目光下，林尘不到三十分钟，仅仅用了二十分钟左右，就将所有人的简历全部筛选完毕。

最后得到的，是一份不到150人的大名单，在林尘眼中，这些人成功的概率都在80%以上。

“额……林，你已经挑好了？”

“是的，这些人都很适合，至于最后选哪个，我们等确定了剧本方向后再讨论一下。”

唐普和博耐特两个人半信半疑地拿了几分简历扫了眼，却都惊讶万分，尤其是博耐特。

因为他发现，林尘所挑选的这些简历，竟然每一份都完全契合了他自己对于节目人选的要求。

作为资深制作人，博耐特虽然属狗，但的确是有能力的家伙，不然也做不到abc电视台制作人的位置。

他发现，林尘所挑选出来的这些简历，如果换了是他自己，想必也一定会列入最后入围名单当中。

这些简历中的每一个人，都各有各的特色与卖点，如果出现在真人秀节目中，一定会引起观众们的兴趣。

这样的人选，让博耐特自己挑，也一样能挑出来。

可问题是，林尘从头到尾，只用了不到十几分钟，就从将近数千份名单中选出了他们。

平均每一份名单花费的时间，还不到几秒钟！

这个华。夏人，究竟是怎么做到的？

带着震惊于疑惑，博耐特收起了对林尘的小瞧之心，安静坐在了位置上，开始商讨起节目需要讨论确认的第二件事。